筆者從濱淮農場有限公司工會獲悉，為策應全面建成高標準小康社會的目標要求，促進職工增收致富，濱淮農場有限公司工會從年初，面向場內職工，開辦了多期各類技能培訓班，有效轉移剩余勞動力1000多人，成為職工居民自主創業、增加就業、提高收入的得力幫手，廣受職工居民的好評。

從抓宣傳，營造創業氛圍入手。利用召開會議，設點宣傳，荼發資料等形式，廣泛宣傳農場黨委鼓勵創業的政策法規，動員有抱負、想創業、能就業的職工居民，積極投身創業創新。與此同時，各級干部通過登門走訪，進基層入戶，廣泛征求意見，了解增收致富需求，針對性地開展技能培訓，引導職工居民學科學、用科技，為職工居民增收致富“雪中送炭”。

從建平臺，多種渠道培訓入手。按照“職工居民想學什么就及時教會什么，什么時候需要就什么時候開講”的原則，創新方式，靈活辦班，與濱海農校、鹽城生物工程學校聯合辦班培訓，讓職工居民接受到高水準的技術輔導；多次組織種養大戶、職工經紀人代表，到外地參觀取經；召集創業典型、種養大戶代表相互觀摩，現場講解，進行技術交流，細化課堂所學的技術內容，切實掌握一個個致富的“絕活”。

從重實效，真誠牽線服務入手。廣泛招引民營企業和高效特色農業項目，為職工居民搭建就業平臺，做到按需培訓，對口就業；為職工居民自主創業提供信息和資金支持，做好對接服務。截至目前，今年農場新增個體工商戶21戶，種養大戶2戶，許多學有所長的“泥腿子”和普通人，如今在特經種植、養殖、經商業等方面，成了致富能人、創業明星。